杭州工商管理本科函授专业简介

杭州工商管理本科函授专业简介

¥1980
浙江杭州工商管理培训
  • 课程人气: 已有 230 人浏览,其中 5 人选择了在线报名
  • 开课培训:2017-11-12
  • 培训周期:2年
  • 上课时间:夜大函授边工作边学习,1周2-3次周末或晚上,不能到校还可网上听课学习。
  • 授课地点:杭州中河中路281号夜大部杭州新世纪外国语学校旁  地图
  • 交通线路:3,10,35,13,198联桥站下,113到平海路下,49,900到市一医院站下
  • 学校名称:浙江理工大学夜大函授
  • 咨询电话: 156-0158-0534
  • 本课程特别提示: 报考浙江理工大学夜大函授学习,入学前免费安排针对性辅导并提供内部资料,通过率有保证.夜大学费严格按教育部门收费标准收取.毕业证书全部实行教育部电子注册,全国范围内承认并终身有效.
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杭州工商管理本科函授,杭州专升本工商管理专业夜校学习报名到浙江理工大学夜大学,专业的学校,品牌的夜校,浙江理工大学夜大本科工商管理专业欢迎你报考。

工商管理(专科起点本科)

本专业培养具备管理、经济、法律以及企业管理业务操作方面的知识和能力,掌握经济管理理论分析方法,适应社会主义市场经济需要的工商管理学科的中高级应用型专门人才。开设的主要课程:西方经济学、管理学原理、会计学、统计学、财务管理、生产与运作管理、人力资源管理、管理信息系统、企业战略管理等,以及专业实习、学年论文、毕业实习和毕业论文等实践性教学环节。

毕业生符合学士学位授予条件的,可申请管理学学士学位。



特别说明:报考浙江理工大学本科夜大函授学习,毕业无英语统考,不参加英语等级考试过级也可以申请到学士学位,重点大学学位证书特别值钱!

浙江理工大学夜大函授的优势:

1、品牌好!浙江理工大学是重点大学,口碑好。

2、规模大!在校学生10000余人,每年报考人数超5000人。

3、质量高!本地重点大学办学质量高,教学水平好,老师把关严。

4、学制短!根据成人在职学生特点,学习时间最快2年半修完课程。

5、学费低!严格执行教育厅、物价局规定,最低1980元/年学费。

6、文凭硬!毕业颁发的大专、本科学历教育部网上电子注册,全国承认,与普通全日制大学生同等待遇。

7、入学易!参加一年一次的入学考试,450分总分考130分左右录取,通过率高,25周岁以上可降分录取。考前实行免费辅导,98%以上的通过率,有保证!

8、学习灵活!夜大授课安排业余时间,函授可以通过在线网络听课,不影响工作。

9、服务到位!每个班安排专职班主任管理,班委自律管理。

10、活动丰富!各专业班级定期组织学生活动,扩大在校学生交际及人际关系。



还有什么理由不选择浙江理工大学夜大呢?那还不快报名。浙江理工大学夜大报名地点:中河中路281号夜大部杭州新世纪外国语学校旁公交到联桥站下,报名带身份证和学历证复印件及一寸蓝底照4张(18周岁以上在职人员没有高中学历也可报名)。

浙江省目前排名前3位的重点高校——浙江理工大学,是1所以工为主,理、工、文、经、管、法、教育等多学科协调发展的省属重点建设综合性大学。学校设立17个专业学院和1个独立学院,有2个博士学位授权1级学科,12个硕士学位授权1级学科,72个硕士学位授权2级学科和54个本科专业,全日制在校学生2.6万余人,各类成人教育在校生1万余人。目前全日制大学校区在下沙大学城,为方便更多杭城在职人员报考浙江理工大学夜大与函授学习,特在市区多处设立夜大学习教学点。 浙江理工大学成人教育每年至少有5000余人报考,想报读浙江理工大学的同学请提前到校报名咨询,名额有限,报完为止。

杭州夜大拟招生专业介绍:

1.专升本层次开设会计学、金融学、工商管理、行政管理、人力资源管理、物流管理、国际经济与贸易、学前教育、小学教育、教育学、美术学、英语、工程管理、法学、汉语言文学、土木工程、电气工程及其自动化、机械设计与制造及其自动化、环境工程、化学工程与工艺、计算机科学与技术、护理学、临床医学、药学等专业.专业齐全

2.高起专层次开设会计、会计与统计核算、工商企业管理、人力资源管理、公共事务管理、行政管理、经济管理、经济信息管理、旅游服务与管理、市场开发与营销、物流管理、应用英语、应用日语、国际经济与贸易、初等教育、学前教育、幼儿艺术教育、装潢艺术设计、电子商务、服装设计与加工、房地产经营与物业管理、工业与民用建筑、土木工程施工与监理、建筑工程管理、机电1体化、电力工程管理、机械设计与制造及其自动化、模具设计与制造、数控技术、化学工程与工艺、护理、临床医学、药学。专业齐全

学费介绍:根据浙江省教育厅和物价局规定学费1年3000元+400元教材费(理工类专业3300元/年)

学习时间:为方便在职人员学习,夜大学习1般采用晚上或周末时间(1周2-3次,不是每天上课),晚上18:30-20:40,周末是白天。如果没有时间到校学习还可以通过网上补课学习,比较灵活,适合在职人员边工作边学习。

报名条件:

1、18周岁以上(无高中学历有1定工作经验者也可以报名)高中或中专、职高、技校学历均可报读我校成人大专。

2、具有大专学历或大专以上学历可报读我校本科层次学习。

毕业年限和毕业文凭: 根据教育部最新规定,读大专或专升本最快是2年半,因此我校夜大或函授学习毕业年限最短是2年半。如果低于此时间文凭是不会实行教育部电子注册,也就是不被认可的。 报读我校大专、本科学历毕业颁发由教育部电子注册(学信网),全国范围内承认学历,证书可考公务员、研究生以及事业单位招考等,与普通全日制毕业生同等待遇。

 

 

高其富

高其富老师

曾担任会计师事务所副主任会计师,北京时代光华教育有限公司、北京中新人才有限责任公司、北京华点通电子商务有限公司(新加坡)、德国莱茵公司北京学术部等多家职业培训咨询机构高级培训师。   出版会计、审计、财务管理等方面的专著140多万字。曾参与多家大中型企业的审计、评估、改制及咨询业务,担任多家公司财务顾问。2000年、2001年担任"中国官产学论坛"和"中国经营者论坛"主讲嘉宾之一。
Wats

Wats老师

国内知名大学,商务英语硕士毕业。曾参与过多项商务翻译工作,国内多家知名大学MBA特聘英文教师。对各种层次的学员需求有充分的了解,能够做到因人而异,因材施教。参加过教育部大学英语教学改革研讨会,对各种英语考试有深入的分析和研究。将提高英语水平与应试技巧完美融合,具有丰富的应试辅导经验。南京华章2008年黑马级英语应试辅导国内名师。
左学金

左学金管理经济学老师

上海社会科学院常务副院长、经济研究所所长、城市与区域研究中心主任、研究员(教授)、博导,毕业于美国匹兹堡大学经济系,获经济学博士学位。    【研究领域】:管理经济学
蒋军虎

蒋军虎英语老师

蒋军虎华宏独家老师,去年参加了mba阅卷,是现在培训界内上唯一参加命题的英语老师。
曹其军

曹其军MBA英语老师

教师姓名: 英语泰斗-曹其军老师  教师信息: 北京大学教授,华宏MBA培训中心主讲,全国著名英语辅导专家,国家考研英语阅卷组成员《MBA英语阅读100篇精粹》主编。素有"应试专家"、英语辅导"新生代领袖"、“MBA英语辅导第一人”等美称。主编多套考研及MBA英语辅导精品资料。曾授课数十万人次,风趣生动,注重技巧,处处切中考试重点和考生弱点。独创的作文“四大法宝”更是方法独到﹑最见实效。深受学员的推崇。   
张镌铭

张镌铭企业领导学与领导魅力老师

中山大学EMBA、MBA客座教授、广东省职业经理人协会副会长、 中国品牌经理精英协会会长 。
洪生

洪生战略性人力资源管理老师

洪生教授曾任职跨国公司和世界顶级咨询机构,15年职业顾问师和职业讲师经验,是国内著名实战管理专家,现为英国威尔士大学特邀培训导师、北京大学客座教授、清华大学特聘教授、中山大学兼职教授。 洪教授在咨询界拥  洪生有极高的地位,先后为50多家企业提供过咨询服务,被美誉为“中国KPI第一人”。作为企业管理顾问,曾帮助众多企业实现跨越式的发展,其中有4家企业通过全面改造后,一举成为国内行业第1名。其部分咨询客户:真功夫快餐连锁、广东移动、联想电脑、大亚湾核电纽科利公司、日立电梯、全友家私、日资爱电集团等 洪教授[1]具有超过10000课时的授课经验,近几十万人参加过其主讲的培训或演讲会,足迹遍及东南亚及全国各大城市, 是一位真正的实战派专家,具一流的讲师风格,极具人格魅力。其讲授的课程系统性强、深入浅出、案例丰富、工具实用,以往课程的平均满意率高达95%。 个人荣誉   1、 他是4所知名大学的教授。英国威尔士大学特邀培训导师、清华大学特聘教授、北京大学客座教授、中山大学兼职教授。   2、 他是2007年度中国十大培训师之一。   3、 他是2009年度世界华人人力资源讲师十强 .   4、 他是咨询领域的一线顾问,有15年咨询顾问和职业讲师经历,他曾任职于世界顶级咨询机构。   5、 他是100多家中外企业的咨询顾问,因为是一线顶级咨询顾问,所以他的课程总能讲进学员的心坎,引起共鸣。他的部分咨询客户包括:曼秀雷敦、联想电脑、富士康、日立电梯、中国移动、盼盼食品、乡村基快餐连锁等   6、 他曾帮助全友家私、真功夫快餐连锁、松川企业、金轮股份等多家企业,在5年内,资产增长数十倍,成为中国行业第一名;他咨询的客户合同返单率高达60%,是中国最有成就的顾问之一   7、 被誉为中国KPI第1人。   8、 他在2009年度推出的5天2夜《咨询式人力资源管理训练营》,场场爆满,创造了中国人力资源培训最高价值回报的训练模式。 咨询客户和服务范围   洪生老师是100多家中外企业的咨询顾问,涉及20多个行业,以下是近期有代表性的咨询客户和服务范围:   1. 真功夫全球华人快餐连锁(续签,二度合作)   项目范围:组织诊断、战略规划、组织设计、职位分析、流程设计、授权系统设计、   职位评估和薪酬福利系统设计、绩效考核和绩效管理系统建立、人才规划等   2. 大亚湾核电纽科力工程公司(中法合资)   项目范围:培训体系诊断、素质模型建立、基于素质模型的培训系统建立   3. 爱电集团技研新阳电子公司(日资)   项目范围: 组织设计、职位分析、绩效管理系统建立   4. 联想电脑/IBM   项目范围: 全球供应链中联想和原IBM 考核体系整合辅导   5. 广东移动公司东莞公司(二度合作)   项目范围: 绩效系统诊断、绩效考核系统建立、弹性薪酬系统建立、全面绩效管理技能提升   6. 广东移动公司(二度合作)   项目范围: 服务营销案例建立、素质分析   7. 北京网通公司   项目范围: 全面绩效管理技能提升   8. 深圳邮政局   项目范围: 目标管理和绩效考核体系建立   9. 广州天河农村信用社(二度合作)   项目范围: 组织诊断、战略目标体系建立、组织设计、职位分析、流程设计、培训体系建立、招聘体系建立   10. 成都恩威集团   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、流程设计、职位评估和薪酬系统建立、绩效考核系统建立   11. 日立电梯(中日合资)   项目范围: 目标管理和绩效考核体系建立、人力资源管理流程建立   12. 慧妮国际美容机构   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、流程设计、授权系统建立、绩效考核系统建立、薪酬系统建立   13. 成都全友家私(三度合作)   项目范围: 组织诊断、战略目标体系建立、专卖店体系建立、组织设计、职位分析、流程设计、绩效考核系统建立、薪酬系统建立、经销商培训   14. 信家家私(美资、二度合作)   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、主运作模式设计、职位评估和薪酬系统建立   15. 上海天宇食品机械集团(二度合作)   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、流程设计、授权体系建立、职位评估和薪酬系统建立、绩效考核系统建立   16. 松川包装机械公司(二度合作)   项目范围: 二次创业推动、组织诊断、企业运作模式建立、组织设计、职位分析、流程设计、职位评估和薪酬系统建立、   17. 新兴七建地产集团   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、流程设计、职位评估和薪酬系统建立、绩效考核系统建立   18. 福建盼盼食品集团   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、流程设计、职位评估和薪酬系统建立、绩效考核系统建立、培训体系建立、招聘体系建立   19. 广东电子集团粤晶高科公司(二度合作)   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、职位评估和薪酬系统建立、绩效考核系统建立、成本控制、授权   20、包头液压机(二度合作)   项目范围: 组织诊断、组织设计、流程、职位分析、职位评估和薪酬系统建立、绩效考核系统建立、授权、生产现场管理   21、广东交通集团新粤沥青公司(二度合作)   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、绩效考核系统建立   22、广州合诚化工实业   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、素质模型建立、绩效考核系统建立   23、上海爱家地产集团   项目范围: 组织诊断、战略规划、组织设计、职位分析、薪酬体系建立、绩效考核体系建立   24、苏州婴知岛婴儿用品连锁   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、薪酬体系建立、绩效考核体系建立、培训体系建立、商品体系建立和优化、连锁体系建立   25、富士康集团   项目范围: 组织设计、工作饱和度分析、定岗定编、岗位分析   26、香港招商局集团   项目范围: 人力资源管理技能提升   27、曼秀雷敦(中国)药业公司   项目范围: 组织诊断、组织优化、绩效管理体系建立   28、江苏金轮科创股份   项目范围: 组织诊断、组织设计、职位分析、授权体系建立、预算体系建立、薪酬体系建立、绩效考核体系建立   29、重庆乡村基快餐连锁   项目范围: 组织诊断、战略规划、组织设计、管控模式设计、流程设计、授权体系建立、职位分析、薪酬体系建立、绩效考核体系建立   30、上海多喜餐饮管理有限公司   项目范围:战略规划、组织设计、管控模式设计、流程设计、授权体系建立、职位分析、薪酬体系建立、绩效考核体系建立
章义伍

章义伍卓越领导力与领导艺术老师

章义伍 著名经理人,实力派管理培训专家。在2001-2006年连续6年被评为“中国十大杰出培训师”,2007年被评为“十大领导力专家”,担任清华大学、北京大学、浙江大学、中山大学、中央党校等总裁班或EMBA班的特聘教授,美国领导力中心《情境领导》认证中文培训师,北京电视台《卓越之道》栏目主讲嘉宾,中国人力资源开发网特聘专家。 中国人力资源开发网特聘专家   清华大学——中旭商学院高级讲师   美国领导力中心《情境领导》认证中文培训师   北京电视台《卓越之道》栏目主讲嘉宾   中新人才产业有限公司副总裁   清华大学、北京大学、浙江大学、中山大学、中央党校等总裁班或EMBA班的特聘教授   2001-2006年连续6年被评为“中国十大杰出培训师”   2007年被评为“十大领导力专家” 章义伍,毕业于北京师范大学教育管理专业,获加州美国大学(American University)MBA学位.曾在美国、新加坡、澳大利亚等地接受接受系统的管理培训   1991作为第一批经理人应聘加入北京麦当劳公司,先后担任训练经理和营运经理,讲授过二十多门麦当劳管理课程   1998年加盟联想电脑公司任市场副总监,负责联想1+1电脑专卖店的全国连锁机构   1998年开始商业培训,获美国汉堡大学培训师资格认证,经美国领导力中心认证为《情境领导》中文培训师   1999年任中新人才产业有限公司副总经理兼专业培训师,主持开发了一系列中高级系列管理课   2001年开始担任普尔斯马特人力资源总监,并兼任北京普尔斯马特公司总经理   2001年度被《青年时讯》评为十佳培训师   2002年度被《中国经营报》评选为十大企业培训师。清华大学职业经理训练中心教授会成员,英国剑桥大学在华培训师导师    曾先后在北京、上海、沈阳、深圳、郑州、新乡、石家庄、太原、济南、呼和浩特、东营、淄博、廊坊、邢台、西安、无锡、常州、广州、东莞、南京、青岛、武汉、长沙、银川、厦门、重庆、昆明、桂林、南宁、柳州、包头、杭州、温州、大庆、合肥、泉州等数十个城市举办公开课,迄今为止超过70000名高级管理层接受过其培训或指导。 2001-2004年连续四年被评为中国十大培训师或最有影响力的培训师   2004年度由中人网评选为最优秀实战型培训师   2005年度由中人网评选为中国十大人力资源培训师   美国领导力中心《情境领导》认证中文培训师
卢东斌

卢东斌老师

经济学博士,中国人民大学商学院教授,产业经济学和旅游管理专业博士生导师;曾任中国人民大学工商管理学院副院长,曾在日本东海大学、新泻大学、崎玉大学,台湾逢甲大学,韩国高丽大学讲学、交流。 
汪星明

汪星明老师

中国人民大学商学院教授、博导,中国化工技术和现代化管理学会理事,美国阿斯顿大学访问学者,加拿大麦吉尔大学访问学者,中国-欧盟高等教育合作项目负责人,曾留学罗马尼亚布加勒斯特经济研究院。
刘伊伟

刘伊伟老师

朱武祥

朱武祥老师

  • 5
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  • 学校环境: 5
  • 老师教学: 5
  • 课程性价: 5
  • 交通便利: 5